从上个世纪90年代起，我院始终坚持业务技术、精神文明“两手抓，两手都要硬”的方针，要求以“以人为本、以创带建、以建促创，注重科学、注重实效、注重长效”的“三以三注重”为基点，积极探索和创新精神文明建设工作的新思路、新方法，营造出全员参与、齐抓共管，共同落实精神文明建设工作的良好氛围，为圆满完成医院各阶段的目标任务，不断提高广大职工的文明素质，全面构建人文医院、活力医院、和谐医院提供了强大的精神动力和思想保障。
从创建“区级文明单位”开始，医院1999年获得“市级文明单位”，2004年获得“省级文明单位”，2008年获得“省级文明单位标兵”，2009年获得了“全国精神文明建设工作先进单位”，2011年又一举获得由中央文明委授予的全陕西省医疗系统首家“全国文明单位”并在2014年复审成功，十几年迈了七大步，成为西北地区一所品牌医院，成为全省卫生系统的一面旗帜。
精神文明建设工作的顺利开展，使广大职工对精神文明建设工作有了更加深刻的理解，积极贯彻落实“全国文明单位”标准已成为全院广大职工的自觉行动。
为了宣传我院在精神文明建设方面取得的成绩和经验，《健康报》2016年10月25日第8版“文明单位风采展示专版”用一个整版以《精神文明常抓不懈，创建人民满意医院》为题对我院的精神文明建设工作进行了专题报道，敬请大家关注、阅读。
